2007年10月31日
派遣ビジネスの喜びは「信頼」で繋がる関係性
「浦さん、今後の派遣ビジネスをどう思います？」。
んー、もうー。
いっぺんに酔いが冷めるやんか。
「うん、ええ質問やね。
けど、こんなほろ酔い加減のときに聞かんといてよ」。
これ、私の独断と偏見です。
「景気とかどこかの会社の不祥事といったような、ある意味での外圧を除けば、
本気で人を扱うビジネスやと気がつくかどうかやろね」と、幾分、偉そうに言いました。
働く人たちも、お世話をする派遣会社の担当者も、それから派遣先企業も、みんな人間です。
生まれも育ちもまったく違う中でここまで来た人たち。
顔も違えば考え方も違います。
それぞれの立場が微妙に作用して、お互いがぶつかり合うし…。
「人を扱うのは容易ではありません」と、皆、派遣業界の人たちは、異口同音です。
が、そのことの勉強にどれくらい時間を割いてきたかと言えば、これまたコーラスに似たように、「OJTです」と。
先日、ある人が笑いながら教えてくれました。
「浦さん、OJTってぼくらの仲間では、
お前、自分で、適当に、の略語で通ってるんですよ」って。
適切すぎて笑うに笑えずです。
人の感情の揺れと表現。
人が人を信頼する最初のきっかけ。
人が人に寄り添う間合い。
これをOJTで身に付けるなんて至難の技ではないでしょうか。
昨日の飲み友達がいいました。
「人は自分の中に飛び込んできてくれる人に安心感を感じるでしょ。
安心感は信頼につながる。
だとすると、飛び込む手法を勉強すればいい、ということなんですよね。
その理屈がわかれば、仕事も最高に楽しいですよ」
派遣のお仕事で自分探しとお役立ち情報は派遣ジョブ
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どうぞ、ご了解ください。
「浦さん、OJTってぼくらの仲間では、
お前、自分で、適当に、の略語で通ってるんですよ」って。
適切すぎて笑うに笑えずです。
人の感情の揺れと表現。
人が人を信頼する最初のきっかけ。
人が人に寄り添う間合い。
これをOJTで身に付けるなんて至難の技ではないでしょうか。
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「人は自分の中に飛び込んできてくれる人に安心感を感じるでしょ。
安心感は信頼につながる。
だとすると、飛び込む手法を勉強すればいい、ということなんですよね。
その理屈がわかれば、仕事も最高に楽しいですよ」
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